إجازة مدفوعة الأجر للقطاع الخاص من 5 إلى 9 يونيو بمناسبة عيد الأضحى

في إطار توجه الدولة نحو توحيد مواعيد الإجازات الرسمية بين مختلف القطاعات، أعلن محمد جبران وزير العمل، اليوم الأحد، أن الفترة من يوم الخميس 5 يونيو وحتى الإثنين 9 يونيو 2025 ستكون إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين بالقطاع الخاص، وذلك بمناسبة عيد الأضحى المبارك، وذلك أسوة بما تقرر للعاملين في الجهاز الإداري للدولة.

وأوضح الوزير أن القرار يأتي تنفيذًا للمادة (52) من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، والتي تنظم منح الإجازات الرسمية للعاملين في منشآت القطاع الخاص، مع السماح لأصحاب الأعمال بالاستعانة بالعمال خلال فترة الإجازة حال تطلبت ظروف التشغيل ذلك، على أن يتم صرف الأجر المستحق وفقًا لما يحدده القانون في حالات العمل خلال الإجازات الرسمية.

كتاب دوري لتطبيق الإجازة ومتابعة تنفيذها بالمواقع

وقد أصدرت وزارة العمل كتابًا دوريًا موجّهًا لرؤساء الإدارات المركزية بديوان الوزارة، ومديري مديريات العمل في مختلف المحافظات، للتأكيد على ضرورة تعميم القرار ونشره في مواقع العمل والإنتاج، ووضع أحكامه موضع التنفيذ الفوري، بما يضمن التزام أصحاب الأعمال بحقوق العاملين المقررة بمناسبة عيد الأضحى.

ويأتي إصدار الكتاب في ضوء قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1803 لسنة 2025، والذي نصّ على اعتبار الفترة من 5 إلى 9 يونيو إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين بالوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة، ووحدات الإدارة المحلية، وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام، وذلك بمناسبة حلول العيد، مع التأكيد على استمرار عقد الامتحانات المقررة في هذه الفترة وفقًا لجداولها دون تأجيل.

الوزير يهنئ عمال مصر.. ويشيد بدورهم الوطني

وفي ختام البيان، توجه وزير العمل، السيد محمد جبران، بخالص التهنئة إلى عمال مصر وجميع أبناء الشعب المصري بمناسبة عيد الأضحى المبارك، داعيًا الله أن يُعيد هذه المناسبة بالخير واليُمن والبركات، وأن يحفظ الوطن ويزيده استقرارًا وازدهارًا تحت قيادة فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسي، رئيس الجمهورية.

كما أكد الوزير أن القطاع الخاص يعد شريكًا أساسيًا في تحقيق التنمية الاقتصادية، وأن الحفاظ على حقوق العاملين وتشجيع بيئة عمل مستقرة ومنتجة هو جزء من استراتيجية الدولة لتحقيق العدالة الاجتماعية والتنمية المستدامة.