ننشر تفاصيل وشروط أحدث 3 وظائف متاحه في شركة ماستركارد

أعلنت شركة ماستركارد، عن توافر عدد من الوظائف الخالية، وحاجتها إلى موظفين جدد للعمل ضمن فريقها.

وأوضحت الشركة، عبر صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي LinkedIn، عن الشروط والمؤهلات المطلوبة، والتي نستعرضها معكم فيما يلي:

أحدث وظائف متاحة في شركة ماستركارد 2022

Manager, People Business Partner, Central Functions – Middle East and North Africa

المؤهلات والشروط المطلوبة

• الخبرة الحالية أو السابقة في مجال الموارد البشرية سواء بصفتك اختصاصيًا عامًا أو متخصصًا ، ولديه خبرة في الاستشارات مع كبار قادة الأعمال وتدريب قادة الأفراد والموظفين عبر مجموعة واسعة من الموضوعات المتعلقة بالأشخاص

• الفطنة التجارية القوية مقرونة بكفاءة إدارة المشاريع والتفاوض والتأثير المهارات.

• يفضل الخبرة السابقة في العمل في بيئة مصفوفة مع العديد من أصحاب المصلحة داخل الموارد البشرية وكذلك ضمن مجموعات العملاء الداخلية.

• خبرة العمل في منظمة متعددة الجنسيات أمر ضروري.

• متحمس للغاية وبادئ ذاتي مع القدرة على دفع أجندة الموارد البشرية المحلية ، وإدارة أعباء العمل الخاصة ، أثناء العمل بشكل تعاوني مع الآخرين داخل وخارج المنطقة المجاورة.

• مهارات الاتصال والتأثير متطورة والقدرة على التعاطف ولكن أيضًا اتخاذ قرارات صعبة ومركزة تجاريًا.

• معرفة وخبرة قوانين وممارسات العمل المحلية.

• لاعب فريق قوي - يمكنه الشراكة بفعالية عبر الأفراد والقدرة

• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.

• الطبيعة الدقيقة مع التركيز القوي على التفاصيل.

Vice President, Country Business Development – Egypt

المؤهلات والشروط المطلوبة

• ثنائي اللغة مع إتقان اللغة العربية والإنجليزية كتابة وتحدثاً

• شهادة جامعية، يفضل درجة متقدمة.

• خبرة قوية في أدوار الإدارة العامة / تطوير الأعمال الهامة في مدفوعات التجزئة المصرفية أو مجال التكنولوجيا المالية. قد تكون الخبرة في مجال تكنولوجيا المعلومات أو الاستشارات أو الاتصالات أو التجزئة ذات صلة إذا كان الفرد يدير علاقات مع البنك.

• المعرفة بأنظمة الدفع المصرفية ستكون ميزة.

Manager Public Policy Middle East, North Africa and Francophone Sub-Saharan Africa

المؤهلات والشروط المطلوبة

• يكون له سجل حافل كمدافع ذو إنجاز عالٍ مع قدرة مثبتة على تطوير وتنفيذ برامج الدعوة للسياسة بنجاح.

• مستوى درجة جامعية، خبرة في أدوار مماثلة في السياسة العامة أو العلاقات الحكومية في الأعمال التجارية الكبرى متعددة الجنسيات أو الاستشارات أو الرابطة التجارية أو هيئة تنظيمية و / أو حكومية.

• معرفة العمليات والإجراءات الداخلية للعملية التشريعية والسياسية والقدرة على تحليل تأثير التشريعات على ماستركارد وتطوير الاستراتيجيات وخطط المشاركة لدفع مصالح الشركة إلى الأمام.

• مهارات إدارية قوية ، وتحديد الأولويات السليم ، والتفكير الاستراتيجي والتواصل ، والقدرة على العمل بشكل مستقل والتعامل مع الأولويات المتعددة ، والنزاهة الغامضة.

• لاعب جماعي تعاوني سيعمل بشكل جيد مع الإدارة العليا والأقران ، باعتباره فردًا يتمتع بطاقة عالية، ولديه دوافع ذاتية.

• يجب أن يمتلك نهجًا تحليليًا قويًا لحل المشكلات ، والقدرة على تطوير حلول إبداعية للمشكلات المعقدة ، والقدرة على التعامل مع المواعيد النهائية القصيرة والعمل بشكل منتج في مواقف الضغط العالي في بيئات تجارية وسياسية ديناميكية.

• مهارات تواصل ممتازة باللغة العربية والفرنسية والإنجليزية كتابة وتحدثًا كأساس لتطوير والحفاظ على علاقات داخلية قوية عبر الوظائف وعبر وحدات الأعمال والمناطق الجغرافية داخل Mastercard.

• على استعداد للسفر داخل البلدان المعينة.

• يتم تقييم المعرفة والخبرة في قطاع الخدمات المالية والمدفوعات.

• لا يحتاج المرشح للعمل حاليًا في هذه القطاعات، ولكن الخبرة والإلمام السابق في هذا القطاع يعد إضافة واضحة.

للتقديم على أحدث وظائف متاحه في شركة ماستركارد اضغط هنـــــــــا.