العمل تعلن إجازة مدفوعة الأجر بمناسبة رأس السنة الهجرية وتوضح شروط التشغيل

أعلنت وزارة العمل إصدار قرارها بشأن إجازة رأس السنة الهجرية للعاملين في القطاع الخاص، وذلك قبل أيام من حلول العام الهجري الجديد، في إطار توجه يهدف إلى توحيد مواعيد العطلات الرسمية وتعزيز الاستقرار في بيئة العمل.

وأوضح وزير العمل حسن رداد أن يوم الخميس 18 يونيو 2026 سيكون إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين بالقطاع الخاص بمناسبة رأس السنة الهجرية 1448هـ، مع وضع ضوابط تسمح باستمرار العمل في المنشآت التي تتطلب طبيعة نشاطها ذلك.

وبيّن الوزير أن الوزارة أصدرت الكتاب الدوري رقم (16) لسنة 2026 الخاص بمنح هذه الإجازة، مؤكداً أنه يحق لصاحب العمل تشغيل العامل خلال هذا اليوم إذا اقتضت ظروف العمل، على أن يستحق العامل في هذه الحالة أجره المعتاد مضافاً إليه مثلي الأجر، أو منحه يوم إجازة بديل، وفقاً لأحكام قانون العمل.

وأشار إلى أن القرار يأتي ضمن جهود الوزارة لتوحيد الإجازات الرسمية بين مختلف قطاعات الدولة، بما يحقق الاستقرار في بيئة العمل ويراعي في الوقت نفسه مصالح أصحاب الأعمال والعاملين، مع ضمان استمرار الخدمات والأعمال الحيوية حسب الحاجة.

كما وجّه الوزير الإدارات المركزية ومديريات العمل في المحافظات بمتابعة تنفيذ القرار داخل مواقع العمل، والتأكد من التزام المنشآت بأحكام الكتاب الدوري، ونشره بين العاملين الخاضعين لقانون العمل، بما يضمن حماية حقوقهم القانونية.