حظيت الموازنة العامة للدولة للسنة المالية 2024-2025 باهتمام كبير من قبل المواطنين، وذلك لما تتضمنه من أخبار سارة تُعزز آمالهم في تحقيق الاستقرار الاقتصادي وتحسين مستوى المعيشة.
أبرز بنود الموازنة الجديدة:
تعيين 120 ألف موظف جديد: تهدف هذه الخطوة إلى خفض معدلات البطالة وخلق فرص عمل جديدة للشباب، خاصة في ظل الظروف الاقتصادية الصعبة التي يمر بها العالم، على أن تبدأ المرتبات بداية من الحد الأدنى للأجور وهو 6 آلاف جنيه.
تخصيص 6.6 مليار جنيه لتمويل التعيينات الجديدة: تُظهر هذه المخصصات المالية التزام الحكومة بدعم خطط التوظيف وتعزيزها.
تركيز التعيينات على قطاعات حيوية: تهدف الحكومة إلى تعزيز قطاعات التعليم والصحة والبحث العلمي من خلال ضخ دماء جديدة من الكفاءات والخبرات.
مزايا مالية للعاملين في القطاعات الحيوية: تُسعى الحكومة إلى تحفيز وتحسين أوضاع العاملين في هذه القطاعات من خلال تقديم مزايا مالية لهم.
بدء تطبيق الموازنة الجديدة في 1 يوليو 2024: سيتم البدء بتنفيذ بنود الموازنة الجديدة، بما في ذلك خطط التوظيف، اعتبارًا من مطلع الشهر القادم.
تفاصيل التعيينات الجديدة:
80 ألف وظيفة لقطاع التعليم: تهدف هذه الخطوة إلى سد النقص في عدد المعلمين وتطوير جودة التعليم.
30 ألف وظيفة من أصل 80 ألف وظيفة لمعلمين جدد: تُعد هذه الخطوة جزءًا من خطة أوسع لتعيين 150 ألف معلم على مدار 5 سنوات.
50 ألف وظيفة أخرى لمعلمين بنظام التعاقد أو من بين المعلمين المحالين للمعاش: تُتيح هذه الخيارات المزيد من المرونة في سد احتياجات المدارس.
وظائف لأعضاء المهن الطبية: تُدرك الحكومة أهمية الكوادر الطبية في تقديم خدمات صحية رفيعة المستوى، لذا ستعمل على توظيف أصحاب الكفاءات والمهارات العالية في هذا المجال.
وظائف في الجهات الإدارية الأخرى: سيتم الإعلان عن هذه الوظائف تباعًا بناءً على احتياجات كل جهة.
كيف تتقدم للوظائف الجديدة؟
تابعوا إعلانات الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة: ستقوم الجهة المعنية بالإعلان عن الوظائف المتاحة تباعًا على موقعها الإلكتروني.
استيفاء شروط التقديم لكل وظيفة: تأكد من أنك تستوفي جميع الشروط المطلوبة للتقديم للوظيفة التي تُريدها.
تقديم الأوراق المطلوبة: جهز جميع الأوراق والمستندات المطلوبة قبل التقديم.
انتظر نتائج التقييم والمقابلات: ستقوم الجهة المعنية بتقييم المتقدمين وإجراء مقابلات شخصية لاختيار المرشحين المناسبين.