يترقب الكثير من الموظفين، الزيادة المنتظرة في المرتبات والمعاشات، شهر يوليو المقبل، الذي يعد بداية السنة المالية الجديدة، وسيضم شهر يوليو المقبل أكثر من زيادة في مرتبات الموظفين، وفقًا لقانون الخدمة المدنية الصادر برقم 81 لسنة 2016.
زيادة المرتبات والمعاشات في يوليو
وفقا لمواد قانون الخدمة المدنية الصادر برقم 81 لسنة 2016، فإن الزيادات المتوقعة لمرتبات موظفي الحكومة في شهر يوليو المقبل، ستكون بسبب العلاوة الدورية، وهي بحد أدنى 7% لجميع العاملين بالجهاز الإداري للدولة من قيمة الأجر الوظيفي، ولأصحاب المعاشات تتراوح من 10 إلى 15% من قيمة المعاش المصروف شهريا.
علاوة دورية سنوية
ونصت المادة 37 من القانون على أن يستحق الموظف علاوة دورية سنوية فى الأول من يوليو التالى لانقضاء سنة من تاريخ شغل الوظيفة أو من تاريخ استحقاق العلاوة الدورية السابقة بنسبة لا تقل عن (7%) من الأجر الوظيفى، على أن يعاد النظر فى هذه النسبة بصفة دورية منتظمة.
علاوة تشجيعية
ويجوز للسلطة المختصة منح الموظف علاوة تشجيعية بنسبة (5%) من أجره الوظيفى، وذلك طبقًا للشروط الآتية:
1- أن تكون كفاية الموظف قد حُددت بمرتبة كفء على الأقل عن العامين الأخيرين.
2- ألا يمنح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام.
3 - ألا يزيد عدد الموظفين الذين يُمنحون هذه العلاوة فى سنة واحدة على 10% من عدد الموظفين فى وظائف كل مستوى من كل مجموعة نوعية على حده، فإذا كان عدد الموظفين فى تلك الوظائف أقل من عشرة، تُمنح العلاوة لواحد منهم.
رفع الحد الأدنى للأجور
شهد الحد الأدنى للأجور زيادات متتالية في عهد الرئيس عبد الفتاح السيسي، حيث تأتي زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالدولة الأخيرة، والتي تضاف مع رواتب شهر أبريل المقبل، على النحو التالي:
درجة الدكتوراه من العاملين بالدولة لتكون 7000 جنيه شهريًا.
درجة الماجستير من العاملين بالدولة لتكون 6000 جنيه شهريًا.
الدرجة الثالثة النوعية وما يعادلها لتكون 5000 جنيه شهريًا.
الدرجة السادسة وما يعادلها لتكون 3500 جنيه شهريًا.
زيادة المعاشات لـ15 %
كما تضمنت قرارات الرئيس، زيادة المعاشات لأصحابها والمستفيدين عنهم بنسبة 15% اعتباراً من أول إبريل 2023.
إلى جانب رفع حد الإعفاء الضريبي على الدخل السنوي من 24 ألف جنيه ليكون بقيمة 30 ألف جنيه سنوياً اعتباراً من أول أبريل 2023.
تابعوا آخر أخبار العقارية على Google News
