القوى العاملة: جولة ميدانية لتعزيز علاقات العمل في مصنع السماد بأسيوط

تلقت وزارة القوى العاملة تقريرا من مديرية القوى العاملة بمحافظة أسيوط بشأن تنظيم جولة تفقدية للشركة المالية الصناعية "مصنع السماد" والتي يعمل بها ٦٤٠ عاملا وذلك لتعزيز علاقات العمل بين صاحب العمل والعمال،وللتأكد من سير العملية الإنتاجية والاطمئنان على شروط وإجراءات السلامة والصحة المهنية الموجودة بالمنشأة، في إطار توجيهات وزير القوى العاملة حسن شحاتة بتكثيف التواجد وسط العمال داخل مواقع الإنتاج المختلفة وتعزيز علاقات العمل بين طرفي العملية الإنتاجية.

وقال علي سيد مدير مديرية القوى العاملة بأسيوط في تقريره للوزارة إن الجولة تضمنت الاستماع إلى مطالب العمال الذي بلغ عددهم ‪ ٦٤٠ عاملا، كما تم الإطلاع على تقرير الحماية المدنية، التأكد من توافر ضوابط واشتراطات السلامة والصحة المهنية، فضلًا عن عمل قياسات الضوضاء والأتربة،ومشددًا خلال جولته على ضرورة بذل مزيد من الجهد من أجل دفع عجلة الإنتاج قدمًا بما يسهم في تعزيز قوة الاقتصاد المصري، حيث تهدف مثل هذه الجولات إلى توطيد علاقات العمل الطيبة بين العمال وأصحاب العمل وخلق أجواء ملائمة يسودها التقدير المتبادل بين الطرفين.

وأضاف مدير المديرية أنه على هامش الجولة تم عقد لقاء موسع مع أعضاء اللجنة النقابية للعاملين بالشركة ورئيس القطاع بالمصانع، حيث وجه مدير المديرية الشكر لأعضاء اللجنة النقابية مشيدًا بالدور النقابي المتميز الذي تقوم به اللجنة في توفير بيئة جيدة لإنجاز العمل مؤكدًا على أن مكتبه مفتوح للجميع لبحث ومناقشة أي مشاكل تتعلق بالعمال وقضاياهم.

وتلقت وزارة القوى العاملة تقريرا من مديرية القوى العاملة بمحافظة بني سويف، بشأن توفير ١٣ فرصة عمل لذوي الهمم من أبناء المحافظة، للعمل بشركة السويدي للمشروعات، وذلك تنفيذا لتوجيهات وزير القوى العاملة حسن شحاتة بتوفير فرص تدريب ملائمة لتلك الفئة وكذلك فرص عمل مناسبة وحقيقية في المنشآت لدمجهم داخل المجتمع والمشاركة في تنميته.

وأوضح محمد طلعت مدير مديرية القوى العاملة ببني سويف في تقريره للوزارة، أنه تم توقيع 13 عقد عمل لذوي الهمم من أبناء المحافظة، وبحضور ممثلى شركة السويدى للمشروعات (psp) للعمل داخل الشركة، في إطار جهود المديرية لدمج ابنائنا من ذوي الهمم في المجتمع وتوفير فرص عمل تليق بهم وتوفر حياة كريمة لهم وتحسن من مستويات َمعيشتهم كحق لهم.

وأكد مدير المديرية في تقريره أنه تم الاطمئنان على صحة تلك العقود ومراعاة أحكام القانون في بنودها قبل التوقيع وكذلك مراعاة الحد الأدنى للأجور بما يتناسب وحالة الإعاقة ونسبتها، كما سيتم متابعة ذوي الهمم بعد استلامهم العمل في الشركة، مقدما الشكر والتقدير لممثلي الشركة على جهودهم الحثيثة لخدمة المجتمع وتوفير فرص عمل.

وأعلنت وزارة القوى العاملة بالأسماء، اليوم السبت، عن قيام مكتب التمثيل العمالي التابع لها بالرياض بتسهيل إجراءات حصول 114 عاملًا مصريًا من الراغبين في العودة إلى أرض الوطن بعد انتهاء صلاحية الإقامة، وذلك بعد مراجعة مكتب عمل الرياض، وإدارة الوافدين، جرى إصدار تأشيرات خروج نهائية للعودة إلى مصر.